2022年10月27日，闵行区中心医院党委召开2022年青年骨干院内挂职锻炼总结交流会，院党政班子成员、相关职能科室负责人、挂职派出科室负责人代表等出席会议。

杜嘉瑞：提高自身素质，拓宽工作视野，更好地为患者服务。

王伟华：以严谨的态度对待工作，更好地为人民服务。

李黎：提高了政治高度，思想深度，管理广度，能力强度。

陈蜜：管理是一种严肃的爱。

唐仕雄：挂职锻炼是一种新的工作体验，更是一次难得的锻炼经历。

潘飞：开拓工作视野，强化时间观念，夯实务实工作作风。

会上，6名青年骨干分别作汇报，总结交流半年来在挂职部门的学习锻炼经历，畅谈收获、分享体会并展望未来。他们纷纷表示：感谢院党委提供了宝贵的学习和锻炼机会，通过挂职学会了从全局、从整体出发思考问题，从实际、从根本出发解决问题，提升了眼界格局，拓宽了管理思路与理念。他们将以此次挂职锻炼为契机，将学到的知识和方法，积极运用到今后的工作中，努力做到学有所思、学有所得、学有所用，力求把工作做得更好。

随后，与会领导、挂职科室和派出科室负责人作了交流发言，他们高度评价了青年骨干们的工作表现，肯定了他们在挂职锻炼期间取得的工作成绩。希望他们能积极参与医院和科室的管理工作，在不断地处理问题和解决困难中，进行思考和成长，转变思维方式，将挂职期间学习的新思路、新经验、新做法带回科室，推动医院各项工作落到实处。

党委书记赵燕萍作总结讲话。她表示，青年骨干挂职锻炼既是一份荣誉，也是一份责任，更是一次锻炼与考验，通过到职能科室的锻炼，让青年骨干充分认识到医院管理的重要意义和价值。医院党委高度重视干部人才队伍建设，2016年至今已连续开展12批次青年骨干挂职锻炼，把挂职锻炼作为培养年轻干部人才的有效途径，并取得了较好的成效。她希望，青年骨干要践行岗位职责，发挥骨干力量，力争通过此次挂职锻炼工作实现个人成长、学科进步和医院发展同频共振，积极探索新思路，创造新格局，为医院高质量可持续发展贡献力量。

供稿：黄鹏

摄影：高华俊

编辑：杨玲霞